近日，砀山县税务局组织开展了数字人事“1+9”制度体系培训会，各单位数字人事联络员参加会议。

会议对数字人事信息系统操作进行了讲解和培训，重点讲解了个人绩效指标编制指引，提出了个人绩效指标编制的新要求；对数字人事“1+9”制度体系的新变化作了详细解读，并针对税务干部密切关注的数字人事结果的运用以及数据的构成，逐一进行讲解，进一步加深了税务干部对数字人事的认识和掌握。

数字人事“1+9”制度办法是深度对接绩效管理、推动制度体系补足短板的需要。下一步，该局将坚决贯彻落实数字人事“1+9”制度体系，让个人绩效在全县税务系统落地落实落细。